いつもありがとうございます。
特定社会保険労務士・特定行政書士　渡邉事務所の渡邉です。

渡邉事務所より、皆様のお役に立つ労務トラブルに関する
様々な情報を毎月第１水曜日に発信させていただきます。

７月に入り、社労士事務所としては、年度更新、算定の追い込みの時期になっています。
年度更新（労働保険料の計算、申告）
算定（社会保険の標準報酬の決定）

とくに、今年は、雇用保険料が、昨年度の途中で変わってきているため、
計算がやや複雑になっていますので、要注意です。

引き続きこの７月も、就業規則の無料診断を行っております。
法改正に伴う60時間超の残業時間に対する割増賃金の増額
そろそろ電子明細化を考えての改定など、見直しが必要です。
気になる会社様は、ぜひ、ホームぺージからお問い合わせください。

現在、当事務所では、勤怠管理から給与の電子明細の発行まで
一括で行えるシステムを導入しており、
非接触での勤怠管理、給与管理が可能となっています。

一歩進んで、さまざまな働き方への対応を含め、
給与体系等の変更を検討している場合、
当事務所で導入している給与シュミレーションの利用もおすすめしております。
何かお役立ちになれることがあれば、お気軽にご連絡ください。

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ご興味のある方は、ご連絡お願いします。